Preise HR Management Software Personio

Welches Paket ist das richtige für Sie?

Essentials

  • Personalverwaltung
  • Arbeitszeiterfassung
  • Abwesenheiten
  • Gehälter und vorb. Lohnbuchhaltung
  • Berichte und Exporte
  • Automatische Benachrichtigung
  • Flexible Zugriffskontrolle
  • Multiposting und Stellenausschreibungen
  • Vorgefertigte Jobseite
  • Bewerberverwaltung
299 / Monat*

Professional

Zusätzlich zu Essential Funktionen

  • Dokumentenverwaltung
  • Performance Management
  • On- & Offboarding
  • Telefonsupport
  • Bewerber Evaluationsbögen
  • Vorlagenbasierte Angebotserstellung
  • Recruiting API
469 / Monat*

Enterprise

Zusätzlich zu Professional Funktionen

  • Unbegrenzter Dokumentenspeicher
  • Tochtergesellschaften
  • Prozessberatung
  • Datenmigration
  • Accounteinrichtung
  • Persönlicher Ansprechpartner
Preis auf Anfrage

*Bei jährlicher Bezahlung bekommen Sie einen Monat pro Jahr gratis.

Finden Sie die passende Lösung für Ihr Unternehmen

Essential
Professional
Enterprise

Support

Personio Helpcenter
E-Mail Support
Telefon Support

Account Einrichtung

Basic Setup Service
Eigene Ansprechpartner
Account Konfiguration
Import von Mitarbeiterstammdaten
Import von Gehaltsdaten

249,-€ Einmalzahlung

349,-€ Einmalzahlung

Import von Fehlzeiten
Einladung Ihrer Mitarbeiter zu Personio
Spezielle Setup Services
Unterstützung beim Import von Mitarbeiterdokumenten
Import von Abwesenheitszeiten
Datenexport und Migration aus anderen Tools
Individuelle Einführungs-Trainings / Webinars

Preis auf
Anfrage.

Preis auf
Anfrage.

Integration der Personio Recruiting API mit Ihrer Karriereseite
Import von Bewerbern und offenen Positionen

Personio Personalverwaltung

Mitarbeiterdatenbank und digitale Personalakte
Öffentliches Profil und interne HR-Informationen
Beliebig viele individuelle Mitarbeiterattribute
Büros, Abteilungen und Kostenstellen
Tabellen- und Organigramm-Ansicht
Rollenbasiert Ansichts- und Bearbeitungsrechte für Mitarbeiterdaten
Tochtergesellschaften
XML-Schnittstelle
Lohn- / Gehalts-Management
Jährliche, monatliche Gehälter und Stundenlöhne
Automatische, terminierbare Gehaltsanpassungen
Massen-Import der Gehaltshistorie aus Excel
Verknüpfung mit Payroll-Funktion
Bonusberechnung auf Basis von KPIs
Individuelle monatliche Gehaltsbausteine und Einmalzahlungen
Abrechnungsgruppen
Mitarbeiterkalender
Fehlzeitenübersicht je Mitarbeiter
Anpassbare Kalender-Ansichtsrechte
Geburtstagskalender
Kalenderansicht je Abteilung, Büro und Team
Verknüpfung mit Google / Outlook Kalender
Fehlzeitenverwaltung
Konfiguration eigener Fehlzeitenarten
Individuelle Fehlzeiten-Kontingente
Fehlzeitenanträge durch Mitarbeiter
Individuelle Genehmigungsprozesse für alle Fehlzeiten
Attest-Reminder und Upload bei Krankheit
Vertreteranfragen bei Abwesenheit
Verwaltung von Mutterschutz
Anwesenheitsverwaltung
Selbstständige Zeiterfassung durch Mitarbeiter
Gehalt auf Basis von Stundenlohn und Arbeitszeit
Individuelle Genehmigungsprozesse für Anwesenheit
Individuelle Wochenarbeitszeiten und -tage
Erinnerungen
Individuelle Erinnerungen je Mitarbeiter und Rolle
Dashboard für fällige Erinnerungen
Optionale E-Mail Erinnerungen
Berichte und Exporte
Standard HR-Berichte und Diagramme
Individuelle Zugriffsrechte je Bericht
Anpassbare, terminierbare Excel-Exporte
Vorbereitende Lohnbuchhaltung
Automatischer Export aller Lohn- / Gehaltsdaten
Anpassbare Mitarbeiterattribute für Lohnbuchhaltung
Individuelle Payroll-Prozesse je Tochtergesellschaft
Mitarbeiter On- und Offboarding
Beliebig viele individuelle On- / Offboarding Prozesse
Individuelle Onboarding-Aufgaben mit Verantwortlichen und Deadlines
Erinnerungen für Onboarding-Aufgaben via E-Mail
Digitaler Personalfragebogen / Stammdatenerfassung
Automatische Onboarding E-Mails auf Basis von Vorlagen
Dokumentenverwaltung
Sicheres Online-Archiv für alle Mitarbeiterdokumente
Individuelle Ordnerstruktur und Zugriffsrechte
Online Dokumentvorschau
Vorlagenbasierte Dokumenterstellung
Attest-Upload für Mitarbeiter
Performance Management
Terminierung von Mitarbeitergesprächen
Interne Mitarbeiter Performance-Kommentare
Monatliche, quartalsweise und jährliche Zielvereinbarungen
Definition quantitativer und qualitativer KPIs

Personio Recruiting

Applicant Tracking System (ATS)
Integration mit Personio Karriereseite und API
Individuelle Recruiting-Prozesse
Inbox für Bewerber-E-Mails
Bewerber-Feedback Anfragen an anderen Mitarbeiter
Online-Vorschau von Bewerbungsunterlagen
Automatische E-Mails auf Basis von Vorlagen
Automatische Löschung personenbezogener Bewerberdaten
Zugriffsrechte auf bestimmte Positionen, Funktionen und Bewerber beschränken
Tracking von Bewerberkanälen
Anpassbare Bewerber-Evaluationsbögen
Fertige Standard-Karriereseite
Anpassbare Textfelder, Farben und Logo
Integriertes Standard-Bewerbungsformular
Upload von Bewerbungsunterlagen
Ausschreibungen in mehreren Sprachen
Automatische Verknüpfung mit dem Personio ATS
Kostenpflichtiges Multi-Job-Posting
Automatisches Multi-posting via GoHiring Talent Marketing API
Zugriff auf > 100 deutsche Jobportale
Automatische Abrechnung via Personio
Tracking von Bewerberkanälen
Integration individueller Rahmenverträge
Personio Recruiting API
Einbindung von Positionen aus Personio auf beliebigen Karriereseiten
Übertragung von Bewerberdaten in das Personio ATS

Konfiguration & Sicherheit

Account Konfiguration und Verwaltung
Konfiguration aller Funktionen über Benutzeroberfläche
Beliebig viele individuelle Benutzer- und Administratorrollen
Beliebig viele Büros, Zeitzonen und Währungen
Individuell anpassbare Genehmigungsprozesse und Zugriffsrechte
Benutzeroberfläche auf Englisch und Deutsch verfügbar
Server ausschließlich in Deutschland
Infrastruktur & Sicherheit
Hosting nach deutschen Datenschutz-Standards
Optionale Zwei-Faktor-Authentifizierung für Accounts
Optionaler Single Sign-on mit Google

Noch Fragen?

Wie lange ist die Vertragslaufzeit?
Kann ich zwischen den Plänen wechseln?
Muss ich für den Test-Account meine Kreditkarten-Daten angeben?
Kann ich in der Demo-Version alle Features ausprobieren?
Können Sie mir die Funktionen von Personio auch präsentieren?