PERSONIO RECRUITING
Schneller einstellen mit KI. Trotzdem menschlich bleiben.
Die intelligente Plattform, um schneller die richtigen Bewerbenden zu finden, Ihren Recruiting-Prozess effizient zu steuern und nachzuverfolgen, ob eine Anstellung die richtige Entscheidung war.
Vom Personalplan zum neuen Mitarbeiter
So gelingt der Weg von der Routenplanung zum Willkommen heißen der neuen Person
Finden Sie Top-Bewerbende schneller
KI prüft jeden Bewerbenden anhand Ihrer selbst definierten Kriterien, damit Ihr Recruiting direkt mit einer Shortlist beginnt
Sorgen Sie dafür, dass Ihre Bewerbenden sich wohlfühlen
Gestalten Sie jede Interaktion mit Ihren Bewerbenden angenehm, von Ihrer gebrandeten Karriereseite bis zur reibungslosen Vertragsunterzeichnung
Messen Sie den Erfolg Ihres Recruitings von Anfang bis Ende
Mit einem Klick werden Bewerbende zum Mitarbeiter und im Anschluss sehen Sie, wie die Person performt
DIE INTELLIGENTE PLATTFORM
Vom Personalplan bis zum ersten Arbeitstag – alles an einem Ort
Planen Sie Ihren Einstellungsbedarf, erstellen Sie neue Stellen, promoten Sie diese auf über 800 Kanälen und sammeln Sie dabei gleichzeitig Weiterempfehlungen. Wenn sich Ihr neuestes Teammitglied dann auf den ersten Arbeitstag vorbereitet, dürfen Sie sich gratulieren.
KI TALENT-SCREENING AGENT
Die KI screent vor, Sie treffen die Entscheidung
Bewerten Sie jede Bewerbung anhand transparenter, von Ihnen selbst festgelegter Kriterien. Die KI hebt Bewerbende, die Anzeichen besonderer Eignung zeigen, für Sie hervor. Entscheiden Sie schneller, wer in die nächste Phase kommt.
PERSONALISIERTE BEWERBERERFAHRUNG
Erleichtern Sie Bewerbenden das „Ja“
Passen Sie Karriereseiten an Ihre Marke an. Durch personalisierte Kommunikation in jeder Phase führen Sie alle Bewerbenden vom ersten Klick bis zur Vertragsunterzeichnung.
ERKENNTNISSE ZU EINSTELLUNGEN
Einstelldaten weit über das Angebot hinaus
Messen Sie die Zeit bis zur Einstellung, die Funnel-Conversion und die Kanal-Performance über jeden beliebigen Zeitraum hinweg. Erst stellen Sie neues Personal ein, dann messen Sie ihre Leistung und Personalbindung. So wissen Sie genau, ob Sie die richtige Person eingestellt haben.
KUNDENGESCHICHTE
85 %
schneller zur Shortlist
“Wir müssen deutlich weniger Zeit mit der Suche nach der Nadel im Heuhaufen aufbringen und kommen schneller zu positiven Abschlüssen.”
Dominik Nowicki|Talent Acquisition Manager
Entdecken Sie intelligentes HR.
Unser Team ist für Sie da.
Über 16.000 wachsende Unternehmen vertrauen uns
