DIE INTELLIGENTE HR-PLATTFORM
Die HR-Plattform für Ihre nächsten Schritte
Ihr Personalsoftware-Support endet 2026? Dann ist genau jetzt der richtige Zeitpunkt für den Wechsel zu einer intelligenten HR-Plattform, auf die Sie sich wirklich verlassen können.
Über 16.000 wachsende Unternehmen vertrauen uns
Ihre Personalsoftware läuft aus?
Personio bleibt.
Vertrauen und Beständigkeit
Über 16.000 Kund:innen. Mehr als 10 Jahre Produkterfahrung. Ein stabiles HRIS mit klarer, langfristiger Roadmap.
Eine Plattform für Ihr gesamtes HR
HRIS, Recruiting, Payroll und Performance – alles in einer intelligenten Plattform gebündelt.
Entwickelt für europäische Compliance
DSGVO an erster Stelle, EU-Workflows und alle Tools, die Sie brauchen, um in allen Regionen compliant zu bleiben.
Wechseln leicht gemacht
Klare Zeitpläne, ein begleitetes Setup und umfassender Support machen den Wechsel von ihrer Personalsoftware für Sie einfach.
Warum Personio die passende Alternative zur Lattice ist
Ohne Personio
Zerstreute HR-Systeme
Manuelle und inkonsistente Prozesse
Begrenzte Reports und Insights
Unsicherheit bei EU- Compliance
Kurzfristige Plattformstabilität
Mit Personio
Ihre gesamte HR in einer intelligente Plattform
Automatisierte, einheitliche HR-Prozesse
Umfassende, zentrale Analysen
Integrierte, europakonforme Compliance
Ein stabiles HRIS mit Zukunft
PERSONALMANAGEMENT
Halten Sie Ihre Personaldaten mit unserer HR-Management-Software auf dem neuesten Stand.
Aktualisieren Sie Mitarbeiterdaten ohne großen Aufwand und erhalten Sie einen klaren Blick auf Ihr Team und die Organisationsstruktur – alles an einem Ort.
WORKFLOW-AUTOMATISIERUNG
Alltägliches automatisieren, auf das Wesentliche konzentrieren.
Verwandeln Sie mühsame HR-Aufgaben in automatisch ablaufende Workflows. Wählen Sie eine unserer Workflow-Vorlagen oder erstellen Sie eigene – ganz ohne Programmieren.
ANALYSEN & BERICHTE
Erkenntnisse in Strategien verwandeln.
Treffen Sie fundierte Entscheidungen mit flexiblen Berichten und Vorlagen. Gewinnen Sie ein tiefes Verständnis für Ihre Belegschaft und seien Sie jederzeit auskunftsfähig.
PERSONIO ASSISTANT
Schnelle Antworten. Bessere Entscheidungen.
Nutzen Sie KI im Personalwesen, um aus komplexen HR-Daten fundierte Entscheidungen datenschutzkonform zu treffen.
DOKUMENTE & eSIGNATUREN
Dokumente digital unterschreiben und sicher ablegen.
Unterschreiben Sie Arbeitsverträge, Vereinbarungen und Mitarbeiterunterlagen schnell und rechtssicher. Und sparen Sie sich die Jagd nach Unterschriften.
ZEITWIRTSCHAFT
Die Zeit einfach im Blick behalten.
Erfassen Sie Arbeitszeiten und Abwesenheiten mühelos in nur einer HR-Software. Bleiben Sie gesetzeskonform und sorgen Sie für pünktliche und korrekte Gehälter.
PERSONIO MARKETPLACE
Verbinden Sie Ihre Tools ohne Aufwand.
Isolierte Systeme bremsen Sie aus. Integrieren Sie mehr als 200 HR-Tools und Lösungen aus über 20 Kategorien mit Personio – einschließlich Lohnbuchhaltung-Tools wie DATEV.
„Seit wir Personio nutzen, hat sich mein Alltag als HR-Managerin enorm verbessert.“
Personio ist ein echter Meilenstein für uns. Prozesse, die früher viel Zeit kosteten, laufen jetzt schnell und effizient, und das merkt das gesamte Team.
Anja H.
Leiterin HR
„Sehr intuitives und einfach zu bedienendes All-in-One-Personalmanagement-Tool.“
Als Arbeitnehmer kann ich nicht nur meine Arbeitszeit verwalten, sondern auch wichtige Dokumente einsehen. Ich kann Personio über meinen PC als auch auf meinem Handy verwenden.
Elbay M.
Frontend-Entwickler
„Mit Personio war der Implementierungsprozess völlig entspannt dank des hilfsbereiten Teams.“
Besonders hilfreich war die detaillierte und leicht verständliche Checkliste, die mir bei der Umsetzung enorm geholfen hat.
Elona H.
Personalreferentin
Entdecken Sie smartere Arbeitsweisen. Sprechen Sie mit unserem Team.
Häufig gestellte Fragen
Warum stellt Lattice sein HRIS ein?
Laut öffentlichen Aussagen und Nutzermeinungen konzentriert Lattice sich künftig auf seine Kernkompetenz: Performance Management. Das HRIS-Modul war ursprünglich eine Erweiterung und konnte nie die Tiefe dedizierter HRIS-Plattformen erreichen. Auch die Partnerschaft mit Workday hat die Positionierung in diesem Bereich erschwert.
Kann ich Lattice weiterhin für Performance Management nutzen?
Ja. Lattice bietet weiterhin Tools für Performance Management, Mitarbeiterbindung und Talententwicklung an. Für Ihr HRIS benötigen Sie jedoch eine separate Lösung. Bei Personio erhalten Sie Performance Management und ein umfassendes HRIS in einer Plattform und können so alles bündeln.
Wie schneidet Personio im Vergleich zu anderen HRIS ab?
Personio wurde speziell für den europäischen Markt entwickelt: mit starken Compliance-Funktionen, DSGVO-Sicherheit und lokalisiertem Payroll. Im Vergleich zu globalen Plattformen wie Workday oder SAP SuccessFactors profitieren mittelständische Unternehmen von besserem Preis-Leistungs-Verhältnis und einfacher Bedienung. Gegenüber anderen KMU-Lösungen punktet Personio mit europäischer Ausrichtung und integriertem Bewerbermanagement.
Was passiert mit meinen Daten bei der Migration von Lattice?
Personio unterstützt Sie beim Datenimport. Ihre Mitarbeiterdaten, Dokumente und historischen Informationen werden sicher transferiert. Das Implementation-Team begleitet Sie bei der Datenzuordnung und prüft die Korrektheit während des gesamten Prozesses.
Kann ich Personio mit anderen Tools integrieren?
Ja. Obwohl Personio eine All-in-One-Lösung ist, lassen sich zahlreiche Produktivitäts- und Kommunikations-Tools sowie HR-Spezialanwendungen integrieren.
Welchen Support bietet Personio?
Personio bietet Kundensupport, hauptsächlich während der Geschäftszeiten. Die Einführung beinhaltet persönliche Beratung, Trainingsressourcen und fortlaufendes Customer Success Management.
