Feedback digital unterstützen

Mitarbeitergespräche zeigen, dass Vorgesetzte Wert auf die Motivation und Leistung ihrer Mitarbeiter legen. Mit der HR-Software Personio sorgen Sie für einen transparenten, geordneten Ablauf der Gespräche und gewährleisten eine standardisierte Mitarbeiterbeurteilung.

Terminierung von Feedback­gesprächen mit Mitarbeitern

Feedbackgespräch planen

Mitarbeiter einladen

Mit Personio laden Sie Ihre Mitarbeiter regelmäßig zu Feedbackgesprächen ein. Die Einladung versenden Sie automatisch als Kalendereintrag. So geht kein Termin verloren.

Integration in Outlook und Google Kalender

Termine, die Sie in Personio erstellen, überträgt die HR-Software via iCal automatisch in Ihren Outlook oder Google Kalender. So sehen Sie immer, was ansteht.

Feedbackgespräch planen

Dokumente an Termine anfügen

Fügen Sie den Kalendereintragungen Word- und PDF-Dokumente hinzu. Damit erleichtern Sie sich und Ihren Mitarbeitern die Vorbereitung und Dokumentation der Gespräche.

Wertvolles Feedback geben

  • Performance-Kommentare
    Dokumentieren Sie als Vorgesetzter besondere Vorfälle und Beobachtungen, um diese in späteren Feedbackgesprächen aufzugreifen und mit der Selbsteinschätzung des Mitarbeiters abzugleichen.
  • 360-Grad-Feedback
    Fordern Sie mit der Loopline-Integration Feedback von Teamleitern, Kollegen und dem Mitarbeiter selbst an, um Feedbackgespräche vorzubereiten.
Gespräch zwischen HR Manager und Mitarbeiter-Bewerber

Effiziente Mitarbeiter­feedback­gespräche mit Personio

Egal ob regelmäßig oder anlassbezogen, nach positiven oder negativen Ereignissen: In Mitarbeitergesprächen geben Sie Ihren Mitarbeitern wertvolles Feedback, motivieren Sie und arbeiten Sie gemeinsam Stärken und Schwächen auf. Gerade bei großen Teams kann es zeitraubend sein, diese Gespräche vorzubereiten und durchzuführen. Die HR-Software Personio hilft Ihnen dabei, den Feedbackprozess zu standardisieren. Sie sparen dadurch wertvolle Zeit, die Sie stattdessen für Gespräche mit Ihren Mitarbeitern nutzen können.

 

Diese Vorteile bietet der Einsatz einer HR-Software

Mit Personio haben Sie alles Notwendige für das Mitarbeitergespräch an einem Ort. Sie organisieren den gesamten Performance- und Feedback-Prozess über das Tool. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, Termine direkt in Outlook und Google Kalender einzutragen. Das Meeting erscheint in Ihrer gewohnten Terminübersicht und Sie werden rechtzeitig daran erinnert. Zur besseren Vorbereitung hängen Sie Dokumente an den Termin an oder organisieren im Vorfeld Feedback von anderen Personen im Unternehmen, zum Beispiel den Arbeitskollegen des Mitarbeiters. Auch der Mitarbeiter kann über Personio Einschätzungen aus Personalgesprächen dokumentieren.

Mit der digitalen Personalakte senken Sie das Papieraufkommen und optimieren Verwaltungsprozesse. Vom Arbeitsvertrag über die Gehaltsentwicklung bis hin zu An- und Abwesenheitszeiten werden relevante Mitarbeiterdaten digital vorgehalten. Sie sparen Platz und haben ortsunabhängig Zugriff auf die Daten. Sie können zudem Zugriffsrechte verwalten und einen „Employee Self Service“ einrichten. In der digitale Personalakte sind außerdem weitere hilfreiche Funktionen wie ein Excel-Import und eine E-Mail Erinnerung für Geburtstage integriert.

So optimieren Sie Ihre HR-Prozesse mit Personio

Das HR-Betriebssystem Personio deckt sämtliche Personalprozesse ab. Die Software unterstützt Sie bei der Erstellung Ihrer Stellenausschreibungen, verwaltet Mitarbeiterinformationen in digitalen Personalakten und macht Ihre Lohnbuchhaltung effiziennter.

Sie sind sich nicht sicher, ob Personio die richtige HR-Software für Sie ist? Lernen Sie uns mit einem kostenlosen Test-Account und bei der 30-minütigen Webdemo kennen.

Rekrutieren, verwalten & entwickeln

Alles an einem Ort

Stellenausschreibung

Veröffentlichen Sie Stellenanzeigen mit wenigen Klicks auf über 100 Jobportalen und erfassen Sie Bewerbungen in Personio.

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Bewerbermanagement

Behalten Sie alle Kandidaten, Dokumente und offenen Positionen im Blick und beschleunigen Sie Ihren Auswahlprozess.

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On-/Offboarding

Die ersten Tage eines neuen Mitarbeiters im Unternehmen sind maßgebend für eine langfristige gute Zusammenarbeit.

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Digitale Personalakte

Mit ihr rufen HR-Manager jederzeit alle relevanten Informationen ab. Sie verschlankt administrative Prozesse und erleichtert die Personalarbeit.

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Lohnbuchhaltung

Personio erledigt Ihre Lohnbuchhaltung auf Knopfdruck und reduziert Ihren Verwaltungsaufwand auf ein Minimum.

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Abwesenheiten

Erfassen und verwalten Sie Urlaub, Krankheitstage und andere Abwesenheiten ganz einfach in Personio.

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Arbeitszeiterfassung

Einfache Eingabemasken erleichtern das Eintragen von Stunden und smarte Kalkulationen im Hintergrund errechnen die korrekten Stundensaldi.

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Dokumentenmanagement

Digitale Dokumentenverwaltung statt analogem Papierchaos: erstellen und finden Sie Dokumente mit wenigen Klicks.

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Performance

Halten Sie individuelle Zielvereinbarungen mit Ihren Mitarbeitern fest. Sehen Sie jederzeit die Fortschritte Ihrer Mitarbeiter.

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Feedback

Sorgen Sie für einen transparenten Ablauf der Mitarbeitergespräche und gewährleisten eine standardisierte Mitarbeiterbeurteilung.

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