Vergütungsmanagement
Prüfen Sie Gehälter schneller und einfacher
Reduzieren Sie den Stress bei Gehaltsüberprüfungen durch zentralisierte Daten, Zugriffskontrollen und einfache Genehmigungen.
![Compensation Top Hero Image](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/3VFeg2phB4uKySODECVISh/c40e57574c254e30de6c2c29dcf1416b/Header_-_DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Vergütungsmanagement in Aktion erleben
![Anna Rusinek](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/2Ch62yqUBHjaYoLnyRYfsE/a4de7d974c993f6a50fb686464073dc6/Screenshot_2023-09-29_at_10.40.05.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Anna Rusinek
Head of Business Development & People Analytics, Westwing
"Bei uns steht die Employee Experience an erster Stelle. Durch das weniger komplexe Compensation Management gewinnen wir Zeit und können mehr Fokus auf Themen wie Team-Entwicklung legen."
Bleiben Sie im Zeitplan und Budget
Die Einrichtung eines Kompensationszyklus ist genauso einfach wie das Tracking, die Genehmigungen und das Einhalten Ihres Budgets. Stellen Sie alle Beteiligten von Grund auf zufrieden.
![Compensation Stay on track and on budget](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/6jbqkL11E8b0iUnViSbJlp/a872b6e659428859bc56df2652a93c3d/Budget_-_DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Vereinfachen Sie komplexe Abläufe
Minimieren Sie Fehler, indem Sie komplexe Vergütungen in verschiedenen Währungen und an verschiedenen internationalen Standorten zentral verwalten. Keine umständlichen Wechselkursumrechnungen oder separate Behandlung von Boni mehr.
![Compensation Simplify complexities](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/3IrLUzwamp6VA8MtbxwXrF/f1a277621cad4c9cf401b37ecd887526/Currency_-_DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Mehr Fairness und Transparenz
Fördern Sie objektive und ganzheitliche Entscheidungen bei der Festlegung des Gehalts mithilfe von Gehaltsbändern, Leistungsbewertungen und Vergleichszahlen. Erstellen Sie Richtlinien für Vorgesetzte, damit die Gehaltsüberprüfung für alle Mitarbeitenden fair abläuft.
![Compensation Be more fair and transparent](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/5q6GmIUcSrbWnpHwufvzTq/c53f15bf9ce88991066f149bfe97e50d/Worksheet_-_DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Balance zwischen Datenschutz und Datenzugriff
Zentral gespeicherte Informationen und individuelle Zugriffsrechte minimieren Ihr Risiko, versehentlich sensible Daten offenzulegen. Mit Personio stellen Sie die richtigen Daten für die richtigen Personen zur richtigen Zeit bereit.
![Compensation Balance data privacy and access](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/5gCw5RmFzm8T8zkacAFvdO/7e53cfbbebc7c284e7efa9ed2641ba26/ApprovalFlow___DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Aus mehreren Systemen wird eins
Schaffen Sie einen zentralen Ort für die Gehälter aller Teams und vermeiden Sie Stress mit Excel-Listen. Personio aktualisiert automatisch Gehaltsdaten für die Entgeltabrechnung und fügt Bonusschreiben zu Mitarbeiterprofilen hinzu.
![Compensation Get rid of multiple systems](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/4isNlOmdyU98nZny4i6PNy/e4b630c56472d8cbdd16528ac8092d1b/OneSystem___DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Machen Sie Führungskräften das Leben leicht
Geben Sie Vorgesetzten die Möglichkeit, fundierte Entscheidungen zu treffen – mit Daten an einer zentralen Stelle. Fügen Sie kontextbezogene Informationen hinzu, reduzieren Sie Wartezeiten durch Erinnerungen und stellen Sie Bonusschreiben direkt zur Verfügung.
![Compensation Make it easy for managers](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/47idcqyWNn0W3z7dQc7Em9/a5e259c30819f281286ee486158b23dc/SalaryIncrease___DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Benchmarking
Treffen Sie datengestützte Gehaltsentscheidungen mit direktem Zugriff auf Benchmarking-Daten. Sorgen Sie dafür, dass Sie auf dem Arbeitsmarkt jederzeit wettbewerbsfähig bleiben.
![Compensation Benchmarking (coming soon)](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/69RxVS8fptZHPFAGz9k4l4/4a5556e5cff472f72fe98cea32677691/Benchmarking___DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Vergütungsstufen: Best Practices und Vorlage
Diese einfachen Best Practices verhelfen Ihnen mit folgenden Schritten zum Erfolg:
Einblick in die wichtige Rolle von Vergütungsstufen
Best Practices für die Festlegung von Vergütungsstufen
Erstellen eigener Vergütungsstufen mit Unterstützung durch Vorlage und Prozess
![Vorlage Vergütungsstufen](https://images.ctfassets.net/p03bi75xct27/b303p3B4zF624eMPmSeCm/225f16de205ffcafcc85eb56d33234fb/Thumbnail_DE.png?q=80&fm=webp&w=2048)
Mehr über Vergütungsverwaltung erfahren
✓ Lassen Sie sich und Ihr Team individuell von unserem Customer Growth Team beraten.
✓ Starten Sie jetzt Ihren ersten Vergütungszeitraum, um Gehälter leicht zu überprüfen und anzupassen.